10 Aprile 2026
Le dimissioni per giusta causa non fanno perdere automaticamente la NASpI. Il punto decisivo è come viene documentata la situazione prima delle dimissioni. In questa guida trovi casi tipici, errori da evitare e passaggi da seguire.
Le dimissioni per giusta causa non fanno perdere automaticamente la NASpI. Il punto decisivo è come viene documentata la situazione prima delle dimissioni. In questa guida trovi casi tipici, errori da evitare e passaggi da seguire.
Con l’arrivo del 2025, l’accesso alla NASpI – l’indennità di disoccupazione per i lavoratori subordinati – è stato oggetto di chiarimenti e aggiornamenti da parte dell’INPS. La circolare n. 98 del 5 giugno 2025 (https://www.inps.it/it/it/inps-comunica/atti/circolari-messaggi-e-normativa/dettaglio.circolari-e-messaggi.2025.06.circolare-numero-98-del-05-06-2025_14935.html ) ha ribadito alcuni requisiti fondamentali e ha introdotto indicazioni...
1. Cos’è? È un’Indennità di disoccupazione per lavoratori dipendenti che perdono involontariamente il lavoro, regolata dal D.Lgs. 4 marzo 2015, n. 22. 2. Chi può richiederla? Posso richiedere la NASPI i lavoratori dipendenti, compresi apprendisti e soci lavoratori di cooperative. Sono esclusi i dipendenti a...
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